3月2日，我校在行政办公楼五楼会议室召开考核与聘任工作会。副校长胡玉才、校长助理赵乐天出席会议。2016年考核与聘任工作领导小组成员参加会议。
会上，赵乐天全面总结了2016年考核与聘任工作，从文件的制定、工作开展过程、考核结果、存在的特色和不足几方面进行了详细介绍，并对下一步工作进行部署。
胡玉才对各单位（部门）上一聘期取得的成绩给予肯定，对各单位（部门）在考核与聘任工作中付出的努力表示感谢。胡玉才强调，2016-2018年聘期正好是我校“十三五”的前三年，是为顺利完成“十三五”目标任务打基础的关键三年，下一步必须要全面发力、深入推进各项工作。一要精心组织，强化责任。各单位（部门）负责人对考核及聘任工作要高度重视、加强领导，精心组织、落实责任。要从思想上、行动上对这项工作重视起来，履行好第一责任人职责，精心组织好布置、检查、审核等各项环节，保证聘期任务的顺利完成。二要崇尚实干，抓好落实。各单位（部门）负责人要进一步完善抓落实的工作机制和办法，把抓聘期任务落实的责任扛起来，抓谋划、抓部署、抓检查、抓落实，引导全校教职工全身心投入教学、科研、管理和服务工作中。全体教职工也要明确岗位职责、主动认领任务，积极开展教育教学研究和科学研究，培养优良的师德师风，提升自身职业道德，扎实地完成好各项任务。
会后，胡玉才与相关单位负责人就2016-2018年聘期任务中各单位量化考核实施细则的制定进行了研讨。
组织人事部 供稿